Jandarma Genel Komutanlığı'nda görevli bir personelin eş durumu mazeretiyle yaptığı atama talebinin reddedilmesi ve ardından yaşanan hukuk mücadelesi, aile birliğinin korunmasının ne denli önemli olduğunu bir kez daha gözler önüne serdi. İzmir Bölge İdare Mahkemesi, idarenin "avantaj sağlar" şeklindeki soyut gerekçesini reddederek, aile bütünlüğünü esas alan önemli bir karara imza attı.

Atama Talebi "Avantaj Sağlar" Gerekçesiyle Reddedilmişti

İzmir Bornova Jandarma Komando Tugay Komutanlığı'nda idari işler astsubayı olarak görev yapan bir personel, eş durumu mazeretini ileri sürerek Konya'ya atanmak istedi. Ancak Jandarma Genel Komutanlığı, 18.05.2021 tarihli işlemiyle bu talebi reddetti. Ret gerekçeleri ise oldukça dikkat çekiciydi:

• Konya'nın, davacının nüfus kaydının ve eşiyle birlikte sürekli ikamet ettiği yer olması,
• Atamanın kabul edilmesi halinde personelin emsallerine göre bir avantaj elde edeceği,
• Zorunlu yer değiştirme sisteminin amacına aykırı sonuç doğuracağı iddia edildi.

Bu gerekçelerle açılan dava, İzmir 5. İdare Mahkemesi tarafından ilk etapta reddedildi.

Aile Bütünlüğü ve Mazeret Hakkı Esastır: Bölge İdare Mahkemesi Müdahale Etti

Karara itiraz eden davacı personel, istinaf başvurusunda özellikle ailevi durumunun hassasiyetini vurguladı. Eşinin hamilelik ve doğum dönemlerinde yanında olamamasının, aile birliğinin korunamaması anlamına geldiğini belirtti. Ayrıca, uzun mesafeli izin yolculuklarının hem maddi hem de manevi yıpratıcılığını ve sadece "avantaj sağlama" gibi genel bir gerekçeyle aile hayatının ihlal edilmesinin hukuka aykırı olduğunu savundu.

İzmir Bölge İdare Mahkemesi 1. İDD, dosyayı titizlikle inceleyerek Anayasa, ilgili Yönetmelik ve Atama Yönergesi hükümleri çerçevesinde değerlendirdi. Mahkeme, idarenin ortaya koyduğu "emsallere göre avantaj sağlama" gerekçesinin somutlaştırılmadığını, yani bu iddianın hukuken geçerli bir temele dayanmadığını net bir şekilde ifade etti.

Kritik tespitiyle mahkeme, personelin 2020 atamalarında tercih dışı bir şekilde İzmir'e atanmış olmasının, 2021'de kendi tercihlerinden birine atanmasının emsalleri aleyhine herhangi bir üstünlük yaratmadığını belirtti. Dolayısıyla, idarenin "ayrıcalık doğurur" şeklindeki gerekçesinin "boş ve soyut" olduğu sonucuna vardı.

Sonuç: Ret İşlemi Hukuka Aykırı – İşlem İptal Edildi

Yüksek Mahkeme, kararında şu önemli prensipleri vurguladı:

• İdarenin, aile birliğini koruma yükümlülüğü göz ardı edilemez.
• "Avantaj sağlar" şeklindeki varsayımsal ve somutlaştırılmamış gerekçeler, yasal mazeret atamalarını engellemek için kullanılamaz.
• Davacının atama talebinin reddine ilişkin işlemin hukuka aykırı olduğu açıktır.

HÜKÜM

Bu kararla birlikte, davacının istinaf başvurusu kabul edildi. İzmir 5. İdare Mahkemesi'nin ilk kararı kaldırıldı ve Jandarma Genel Komutanlığı'nın 18.05.2021 tarihli atama ret işlemi iptal edildi. Bu karar, kamu personelinin aile birliği haklarının korunması adına önemli bir emsal teşkil etmektedir.